2024년 2월 5일, 개구리 왕자 (푸젠성) 아기 케어 제품 공동., 주식회사.는 2023년 연간 직업 교육, 기술 PK 대회 및 품질의 달 활동 시상식을 성대하게 개최했습니다.
먼저, 즉 엔지니어링 부서의 즉 엔지니어인 리 Zhaoxuan은 2023년 직업 교육 및 기술 PK 경쟁 활동 요약과 2024년 계획을 공유했습니다. 이번에 2023년 직업훈련 활동에는 총 11개 부서가 참여해 28개 프로젝트가 참여했다. 올해는 정규 직무교육 콘텐츠에 더해 신입사원과 기존사원을 대상으로 직무능력 PK대회도 추가했다. 직무 스킬 PK를 통해 직원 스스로의 스킬 수준이 향상될 뿐만 아니라 생산 효율성도 향상됩니다. 동시에 그는 2024년 직업훈련 활동에 대한 세부 업무 계획도 세웠다. 그는 각 직위가 고유한 특성과 특성, 탄탄한 기본 기술, 높은 기준 및 엄격한 요구 사항을 결합하기를 희망합니다.
그 직후 검사부 관리자 첸 Hongliang은 2023년 품질의 달 활동 요약과 2024년 품질의 달 활동 계획을 공유했습니다. 2023년 품질의 달 활동에는 총 8개 부서가 참여하게 된다. 복용"품질의 달"활동을 기회로 삼아 발생한 이상상황을 정리하고 유관부서에 교육을 실시하여 품질 예방의식을 제고하겠습니다. 2024년 계획에서는 관련 검사 시스템을 점진적으로 개선하고 모든 직원의 품질 인식을 높이기 위해 전체 검사관 감독 메커니즘을 구축할 것입니다.
더 많은 프로그 프린스 가족들이 회사의 직무교육, 기능 PK 대회, 품질의 달 활동에 참여할 수 있도록 독려하기 위해 2023년 직업 전문가, 신입사원 및 기존 직원 대상 기능 PK 대회 우승자, 우수 신입사원 등을 대상으로 회의를 진행한다. 세탁공장 일선, 품질지식대회 우승자, 품질벤치마킹 감독자, 품질벤치마킹팀 등이 포상됐다. 총 5개 팀, 94명의 가족이 표창을 받았습니다.
표창 후 개구리 왕자 (푸젠성) 아기 케어 제품 공동., 주식회사.의 총지배인 한 신빈 여사가 댓글과 메시지를 보냈습니다. 한 대표는 기업가치 실천, 행동강령 표준화, 업무이념 홍보 등을 통해 프로그 프린스 그룹의 기업문화를 구체화했다. . 동시에 그녀는 2024년 작업에 대한 새로운 요구 사항도 제시했습니다. 첫째,"열심히 일하고 앞으로 나아가다", 우리는 개구리 Prince의 브랜딩을 확고히 추구하고 국내외 가공 고객에게 힘을 실어주며 동남아시아 시장의 지속 가능한 발전을 도모하겠습니다. 모든 임직원은 배송품질의 안정화, 기업의 사회적 책임 실천, 아이들에게 안전하고 순수하며 행복한 제품을 제공하기 위해 6S를 현실적으로 실천해야 합니다. 둘째, 강력한 자산 회전율 측면에서 모든 사람은 사전 생산을 신중하게 준비하고 장비 TPM을 통해 지능형 플랫폼을 적용해야 하며 장비의 효과적인 활용도를 높이기 위해 장비 고장 제로 목표를 추구해야 합니다. 세 번째는 혁신적인 경영 측면에서 국내외 계약가공 사업을 지원하는 린(기대다) 개발을 통해 기술, 산업 및 무역 모델을 활용해 지속적으로 공장 규모를 확장하고 회사의 수익성을 향상시키는 것입니다.